AML 3 kap. 2 c §
Författningstext
Arbetsgivaren skall svara för att den företagshälsovård som arbetsförhållandena kräver finns att tillgå.
Med företagshälsovård avses en oberoende expertresurs inom områdena arbetsmiljö och rehabilitering. Företagshälsovården skall särskilt arbeta för att förebygga och undanröja hälsorisker på arbetsplatser samt ha kompetens att identifiera och beskriva sambanden mellan arbetsmiljö, organisation, produktivitet och hälsa. Lag (2010:1543).
Vad betyder det?
Arbetsgivaren ansvarar för att det finns företagshälsovård som motsvarar vad arbetsförhållandena kräver. Det är alltså inte frivilligt utan en skyldighet som följer av verksamhetens risker.
Företagshälsovården ska vara en oberoende expertresurs inom arbetsmiljö och rehabilitering. Den ska förebygga och undanröja hälsorisker och kunna beskriva hur arbetsmiljö, organisation, produktivitet och hälsa hänger samman.
I ett byggprojekt betyder det att arbetsgivaren måste se till att den här resursen finns att tillgå, till exempel vid riskfyllda arbeten eller rehabiliteringsfrågor. Den ska vara fristående och inte styras av produktionsintressen.
Förklaringen är skriven med hjälp av AI och är ingen juridisk rådgivning. Det är författningstexten ovan som gäller.
Planium läser paragrafen tillsammans med dina handlingar och ger ett konkret svar: vad som krävs, vem som ansvarar och vad du behöver kontrollera.
Fråga Planium om den här paragrafen