AFS 2023:13 3 kap. 11 §
Bearbetning och behandling
Författningstext
Den arbetsgivare vars arbetstagare ska utföra arbetet ska ansöka om tillstånd enligt 7 § första stycket hos Arbetsmiljöverket.
Ansökan ska innehålla 1. allmänna hanterings- och skyddsinstruktioner som anger hur rivnings- eller saneringsarbetet ska utföras för att förhindra ohälsa, 2. intyg om asbestutbildning för de som ska leda och för de som ska delta i rivnings- eller saneringsarbetet, 3. intyg om sådana medicinska kontroller som avses i 44 § (tjänstbarhetsintyg) för de som ska delta i rivnings- eller saneringsarbetet, och 4. ett yttrande över ansökan från arbetstagarnas skyddsombud alternativt arbetsmiljöombud eller, om sådant inte finns, yttrande från ett regionalt skyddsombud (arbetsmiljöombud). (AFS 2025:6)
Vad betyder det?
Det är arbetsgivaren som ska utföra rivnings- eller saneringsarbetet som måste söka tillstånd hos Arbetsmiljöverket. I byggprojekt innebär det att entreprenören som ska riva eller sanera asbest ansvarar för ansökan, inte beställaren.
Ansökan ska bland annat innehålla skyddsinstruktioner för hur arbetet ska utföras, intyg om asbestutbildning för dem som leder och deltar, samt tjänstbarhetsintyg för dem som deltar. Dessutom krävs ett yttrande från skyddsombud eller arbetsmiljöombud.
I praktiken måste entreprenören samla in utbildnings- och medicinintyg i god tid och förankra ansökan hos skyddsombudet innan arbetet börjar. Utan tillstånd får jobbet inte starta.
Förklaringen är skriven med hjälp av AI och är ingen juridisk rådgivning. Det är författningstexten ovan som gäller.
Planium läser paragrafen tillsammans med dina handlingar och ger ett konkret svar: vad som krävs, vem som ansvarar och vad du behöver kontrollera.
Fråga Planium om den här paragrafen